Aktuellt

Pilotin aikana tuotettiin työvoimakoulutus- ja valmennuspalvelukokeiluja, joissa palveluntuottajana toimi Arffman Finland Oy. T.O.T.T.A. – Tähtäimenä Oppisopimuksella Työhön ja Tulevaisuuden Ammattiin -työvoimakoulutusta toteutettiin kolmena ryhmänä. Kokonaisuudessaan T.O.T.T.A. -koulutuksiin osallistui yhteensä 55 asiakasta.

Koulutuksessa korostuivat työvoimapula-alat; sosiaali- ja terveysala, puhtaanapitoala ja ravintola-ala. Koulutukseen osallistujat saivat laajasti tietoa oppisopimuskoulutuksesta ja sen vaatimuksista. Koulutuksissa oli myös mahdollista suorittaa eri korttikoulutuksia.

Haasteena oli oppisopimuskoulutuksesta kiinnostuneiden asiakkaiden tavoittaminen ja asiakasohjaus. Osalla nuorista ei alavalinta ollut selvillä, mutta koulutuksessa tarjottiin mahdollisuus tutustua eri aloihin ja monipuolisiin työtehtäviin. Yksi koulutuksen haasteista oli myös löytää jokaiselle asiakkaalle soveltuva työssäoppimispaikka.

Osa koulutukseen osallistuneista nuorista oli ollut pitkään työttömänä ja heillä oli taustalla useita keskeytyneitä opintoja. Koulutuksen jälkeen useiden alavalinta ja jatkosuunnitelma selkeytyi ja he olivat motivoituneita etenemään omalla polullaan. Pilotin aikana hyvä tulos on ollut myös se, että asiakkaat ovat pitkienkin työttömyysjaksojen jälkeen työllistyneet osa- tai kokoaikatyöhön tai aloittaneet päätoimiset opinnot. Työssäoppimisjaksojen aikana usealle selkiytyi myös se, että oppisopimuskoulutus ei ollut hänelle sopivin tapa hankkia ammatti.

Pilotin tavoitteena oli myös kehittää oppisopimukseen tai muuhun koulutukseen ohjaavaa polkumallia. Tähän liittyen suunniteltiin kaksi verkossa toteutettua työnhakuvalmennusta painottuen oppisopimuskoulutuksen teemoihin. Osa työnhakuvalmennukseen osallistujista jatkoi valmennuksen jälkeen T.O.T.T.A. -koulutukseen. Työnhakuvalmennuksiin osallistui yhteensä 38 asiakasta Pohjois-Pohjanmaan alueelta.  

Kohti oppisopimusta -pilotilla on ollut hyviä tuloksia asiakkaiden eri työvoimapalveluihin ja erilaisiin koulutuksiin ohjautumisessa. Koulutukseen ja erilaisiin palveluihin ohjaaminen on erityisen tärkeää, nuoret kaipaavat innostamista ja rohkaisua. Nuoret tarvitsevat laajasti tietoa eri ammateista, työllistymistä edistävistä palveluista sekä erilaisista koulutusmahdollisuuksista.

Koulutuksiin osallistujat kokivat koulutuksen hyödyllisenä ja olisivat toivoneet pidempää koulutusta ja enemmän lähiopetusta. Pilotin aikana todettiin, että nuorten tilanteet muuttuivat koulutuksen aikana ja asiat tapahtuvat joskus pitkälläkin viiveellä.

Lisätietoja:
Asiantuntija Minna Tuhkanen, p. 0295 056358, etunimi.sukunimi@te-toimisto.fi
Suunnittelija, Katja Pietilä, p. 0295 038122, etunimi.sukunimi@ely-keskus.fi